北京时间4月9日早间，据美国媒体CNBC报道，去年9月从甲骨文跳槽至谷歌担任谷歌云服务CEO的托马斯·库里安（Thomas Kurian）于周一表示，他当前最重要的计划之一，就是要尽快招聘大量的销售人员。
库里安在甲骨文(Oracle)工作了22年，担任产品开发总裁，他对企业销售非常了解。他计划让谷歌云大规模扩展其销售团队，并开发新技术，让程序员可以开发可以在三种系统云上运行的应用程序——就像甲骨文拥有的编程语言Java已经成为行业标准一样。
而且，他还想让谷歌云同甲骨文一样进入市场，并为医疗、零售、金融或汽车行业等特定行业提供产品。他说，总的来说，他希望从甲骨文在与大型企业客户合作(并向他们销售产品)的专业知识中获得灵感。
库里安估计，谷歌云的销售团队只是亚马逊网络服务和Microsoft Azure销售团队规模的十分之一到十五分之一。他计划扩展人数，使其达到谷歌云计算的销售团队的一半。
尽管这可能是一个艰巨的任务，但库里安告诉记者，甲骨文在一年内增加了多达4000名员工，这表明这是可能的。
自今年2月以来库里安一直在谈论扩大销售团队的重要性，当时他在高盛科技与互联网大会上以新身份发表了首次公开讲话。
其实在库里安加盟谷歌之前，谷歌就已经意识到了这个问题。谷歌云业务前任CEO黛安妮（Diane Greene）在离职之前也曾强调过销售人员的重要性。在Alphabet去年第三季度的财报电话会议上，该公司CFO卢斯·波拉特（Ruth Porat）也曾表示，该季度Alphabet公司增长数量最多的员工类别分别是云业务销售人员和技术性职位。
今年2月份库里安表示：“人们长期以来一直认为谷歌在数字领域有很强的影响力。”在过去的12个月里，我们改变了战略，转向更传统的行业，我们将让我们的销售团队更加专业化，用行业语言与特定的行业交流。”
